7 tipů a nástrojů pro hledání práce pro tisíciletí

Obsah

• Buďte připraveni na spoustu práce
• Najděte nejlepší stránky pro hledání zaměstnání
• Najděte mentora
• Využijte sociální média ke svému prospěchu
• Riskovat
• Jděte tam, kde jsou pracovní místa
• Buďte připraveni na rozhovor

Rodiče mladých dospělých a tisíciletí si zaslouží, aby se cítili hrdí na své děti, a také si pogratulují na záda, když jejich dítě vystuduje vysokou školu. Pro ty absolventy, kteří jsou připraveni začít pracovat a začít hledat práci, by lov neměl začínat po ukončení studia, ale na začátku posledního semestru vysoké školy. Jak každý ví, lov pracovních míst je mnohem víc, než tomu bylo v době, kdy byli rodiče Millennials mladí, a společnosti by šly na univerzitní kampus připravený nabídnout pozice dychtivým mladým mužům a ženám, nebo byly zaslány životopisy jako odpověď na přání - reklamy v novinách. Hledání práce nyní vyžaduje mnohem víc.

Buďte připraveni na spoustu práce

Pro málo šťastných lidí je snadné najít práci a v pátek absolvují novou práci, která na ně v pondělí čeká. Pro většinu absolventů je však promoce pouze začátkem jednoho z nejtěžších období života mladého člověka - nalezení správného prvního zaměstnání. V této situaci je důležité podívat se na nalezení zaměstnání, jako by to skutečně bylo je práce.Dodržování harmonogramu, vstávání každé ráno v rozumné hodině, sledování kontaktů, sledování dotazů, dokonce i bušení chodníku - to vše může pomoci nejen při hledání zaměstnání, ale může také zabránit mladým uchazečům o zaměstnání bezcílný a zklamaný. Stejně jako dostat se na vysokou školu, nalezení správné práce vyžaduje čas, zaměření a nadšení.

Najděte nejlepší stránky pro hledání zaměstnání

Na internetu je tolik stránek pro hledání zaměstnání a je těžké určit, které z nich jsou nejlepší. To jsou některé z nejvyšších hodnot z řady zdrojů.

Glassdoor.com
Indeed.com
JobIsJob.com

Podívejte se také na specializované weby pro hledání zaměstnání, které mohou uchazeče o zaměstnání přivést přímo na místa, která jsou specifická pro jejich konkrétní dovednosti nebo zájmy.

Najděte mentora

Hledání mentora v ideálním případě začíná dlouho před ukončením studia. Prostřednictvím stáží, dobrovolnické práce, práce na částečný úvazek nebo u profesorů je nalezení někoho, kdo poskytne radu a vedení, neocenitelné a může to znamenat rozdíl mezi nalezením dobré práce a správným zaměstnáním. Mentorství může být buď přirozeným vývojem mezi dvěma lidmi, nebo v některých případech mohou studenti požádat někoho, koho obdivují, aby je mentoroval. Ať tak či onak, hledání poradenství a pomoc při hledání práce je skvělý způsob, jak zvýšit šance na získání zaměstnání, které je naplňující a vzrušující.

 

Vyhledejte vzory rolí, které můžete vyhledat, a lidi, kteří se zajímají o vaši kariéru. Ale tady je důležité varování: Nemusíte mít mentory, kteří vypadají jako vy. Kdybych čekal na černou, ženskou sovětskou odbornou učitelku, stále bych čekal. Většina mých mentorů byli staří běloši, protože oni byli ti, kdo ovládli mé pole.

—Condoleeza Riceová, ředitelka Globálního centra pro podnikání a ekonomiku na postgraduální univerzitě na Stanfordské univerzitě a bývalá státní tajemnice USA - Fast Company

Využijte sociální média ke svému prospěchu

První věc, kterou musí nový lovec zaměstnání udělat, je vytvořit profil LinkedIn. Udělejte si čas, aby byl co nejčistší, inteligentní a pozitivní. Další věcí, kterou musíte udělat, je vyčistit jejich profily sociálních médií. Vysoká škola byla spousta legrace, ale zaměstnavatelé nemusí vidět vaše jarní prázdniny nebo fotografie s mixéry sorority. Sejměte všechny obrázky, které jsou méně než lichotivé, nebo prezentujte zaměstnavatelům image strany.

LinkedIn je také vynikajícím zdrojem pro výpisy pracovních pozic.

Získejte profesionální headshot pro všechny své profily hledání zaměstnání. Pokud nemáte prostředky nebo přístup k někomu, kdo by udělal dobrý headshot, najděte si fotku, která se vám obzvláště líbí, ořízněte někoho jiného a opravte to pomocí webu, jako je PicMonkey.

Riskovat

Pokud byl někdy čas na testování vod ve světě práce, je to teď. Absolvování vysoké školy s titulem automaticky neznamená, že mladý dospělý si je jistý tím, co chce pro svou kariéru dělat. Vyzkoušet něco, co je zajímá, ale možná neplatí tak dobře, jak by chtěli, je lepší udělat, když právě začínají, než pár let do své kariéry, když budou mít zavedené výdaje, možná rodinu, a ne tak hodně kroutit prostor k riskování.

Pro některé mladé dospělé může být obtížnější zjistit, co dělat, než najít práci. Existují jedinečné kariéry, které mohou zapadnout do zákona pro nerozhodnutého uchazeče o zaměstnání.

Jděte tam, kde jsou pracovní místa

Hledání práce může být mnohem snazší, pokud jsou absolventi vysokých škol připraveni na trh práce, do kterého směřují. Výzkum by měl začít dříve, než bude vyhlášen majoritní vysoká škola, ještě před zahájením hledání vysoké školy. Zaměření na vysokou školu se specifickou kariérou, která se rozrůstá a má stále větší příležitosti, může zbavit práce po dokončení studia spoustu stresu. Mezi nejžhavější současné trhy práce patří vědec s údaji, analytik počítačových systémů, finanční plánovač, fyzioterapeut a manažer sociálních médií. Dobrým způsobem, jak začít s hledáním zaměstnání, je, zda je major jmenován jako nováček nebo mladý dospělý absolvent s titulem, který neví, co dělat dál.

Buďte připraveni na rozhovor

Veškeré hledání zaměstnání na světě nemůže nahradit špatného tazatele. Být připraven odpovědět na očekávané - a neočekávané - otázky mohou znamenat rozdíl mezi "Děkuji za vstup" a "Dovolte mi, abych vás představil svému šéfovi." Poznejte své publikum - pokud máte pohovor o firemní práci, oblékněte se konzervativně, i když si myslíte, že prostředí může být trochu uvolněné. Pokud vedete pohovor v začínajícím podniku nebo v malém rodinném podniku, kontaktujte pohovor s přátelštějším a vřelým jednáním. Proveďte výzkum před pohovorem a budete na cokoli připraveni a doufejme, že získáte tu nabídku práce!