E-mailová zpráva o rezignaci dvou týdnů

Obsah

• Proč dávat oznámení o dvou týdnech?
• Tipy pro psaní rezignační e-mailové zprávy
• E-mailová zpráva o rezignaci dvou týdnů

Pokud se z jakéhokoli důvodu rozhodnete ukončit svou práci, jedná se o určitou etiketu. Nejlepší je osobně sdělit svému šéfovi, pokud je to možné, že rezignujete ze své práce, a poté následovat formální rezignační dopis. Nejlepší je také informovat svého zaměstnavatele alespoň dva týdny předem, když se chystáte odejít.

Pokud potřebujete ihned upozornit svého šéfa na rezignaci, možná budete muset místo dopisu zaslat rezignační e-mail. I když posíláte oficiální dopis nebo osobně svému šéfovi, můžete se rozhodnout poslat e-mail s následnou kontrolou.

Níže si přečtěte informace o tom, proč byste měli upozornit na dva týdny, jak napsat rezignační e-mail a ukázkovou e-mailovou zprávu.

Proč dávat oznámení o dvou týdnech?

Pokud je to možné, je důležité poskytnout zaměstnavateli oznámení o dvou týdnech. Toto je standardní postup při rezignaci.

Poskytnutí dvoutýdenního oznámení vám poskytne dostatek času na přechod z kanceláře a na dokončení všech projektů, které můžete. Rovněž poskytuje vašemu zaměstnavateli čas začít si najímat (a případně trénovat) své náhradní.

Oznámení o dvou týdnech však není ze zákona povinné. Pokud máte odborovou smlouvu nebo pracovní smlouvu, která stanoví, kolik oznámení musíte dát, rozhodně se řiďte těmito pravidly. V opačném případě udělejte maximum, abyste to oznámili dva týdny předem. Je to dobrý způsob, jak udržovat pozitivní vztah s vaším zaměstnavatelem, který můžete potřebovat, pokud byste je někdy potřebovali požádat o doporučení.

Mezi okolnosti, které mohou vyžadovat, abyste odešli před uplynutím dvou týdnů, patří osobní pohotovost nebo nesnesitelné (nebo nebezpečné) pracovní podmínky.

Tipy pro psaní rezignační e-mailové zprávy

• Uveďte datum.V dopise uveďte datum, kdy chcete společnost opustit. Váš zaměstnavatel tak získá jasný přehled o vaší časové ose.
• Nechoď do detailů.Ve svém rezignačním dopisu není třeba se zabývat podrobnostmi - je nejdůležitější sdělit, že rezignujete, a až bude váš poslední den.
• Vyjádřit vděk.Nezapomeňte poděkovat vašemu zaměstnavateli za příležitosti, které jste dostali během svého funkčního období. Je to také dobrý okamžik k vyjádření vaší vděčnosti za ta léta, co jste tam pracovali.
• Nabídka pomoci.Nabídka na pomoc společnosti během dvoutýdenního přechodu. Můžete například nabídnout školení nového zaměstnance nebo napsat popis vašich každodenních pracovních povinností nebo nedokončených projektů pro svého nástupce.
• Zeptejte se.Je to také příležitost klást jakékoli dotazy ohledně odškodnění nebo výhod, například kde a kdy obdržíte poslední výplatu. E-mail byste měli poslat jak zaměstnavateli, tak úřadu lidských zdrojů. Lidské zdroje budou schopny odpovědět na tyto druhy otázek.
• Poskytněte kontaktní informace.Možná budete chtít uvést jakoukoli e-mailovou adresu mimo společnost nebo jiné formy kontaktních informací, aby se váš zaměstnavatel mohl v budoucnu s vámi spojit.
• Úpravy, úpravy, úpravy.Nezapomeňte důkladně korigovat svůj e-mail a opravit případné pravopisné nebo gramatické chyby. Také se ujistěte, že datum, které uvedete pro svůj poslední pracovní den, je správné. I když odcházíte ze společnosti, chcete, aby váš poslední e-mail byl profesionální a leštěný.

E-mailová zpráva o rezignaci dvou týdnů

Předmět: Oznámení o odstoupení - Jane Doe

Vážená paní Smithová,

Píšu vám, abych vás upozornil, že poskytuji výpovědní lhůtu dvou týdnů a rezignuji na svou pozici zástupce zákaznického servisu ve společnosti ABCD. Můj poslední den zaměstnání bude 15. ledna.

Prosím, dejte mi vědět, jestli mohu poskytnout pomoc s přechodem. Během svého zbývajícího času ve společnosti bych rád poskytl veškerou podporu. Můžete mě také kontaktovat s případnými dotazy ohledně mého nepracovního e-mailu, [email protected] nebo mého mobilního telefonu, 555-555-5555.

Přeji vám i společnosti úspěch do budoucna. Mockrát vám děkuji za veškerou podporu, kterou jste mi poskytl během mého působení ve společnosti.

S pozdravem,

Jane Doe