Cvičení k posílení vašich kritických dovedností v myšlení

Obsah

• Poznejte své základní odborné dovednosti
• Proč jsou důležité dovednosti kritického myšlení
• Praktická cvičení k posílení dovedností kritického myšlení
• 1. Přečtěte si, jak lídři čelí a řeší výzvy
• Doporučené knihy
• 2. Cvičte dovednosti kritického myšlení analýzou konkurentů
• 3. Najděte sirotčí problém a přijměte jej
• 4. Zjistěte, co udržuje vedení ve vaší firmě v noci vzhůru
• 5. Založte tým na problém nebo problém
• 6. Spusťte a udržujte deník, který mapuje úspěchy a chyby
• Sečteno a podtrženo

Každý trenér fitness vám řekne, jak je pro vás důležité vyvinout a udržet silné jádro. Jádrové svalové skupiny ve vašem těle poskytují základní sílu a stabilitu, které vás pohání vaším každodenním životem.

Stejně jako vaše fyzické jádro mají vedoucí a manažeři své vlastní jádro - složené nikoli ze svalů -, ale dovednosti a chování nezbytné pro vedení, řízení a pomoc jejich firmám a týmům úspěšně orientovat výzvy pracoviště a trhu.

Poznejte své základní odborné dovednosti

Bez ohledu na to, jakou kariéru, odborníci obecně potřebují základní sadu dovedností, aby uspěli na pracovišti. Zde jsou čtyři typy, které budete muset vyvinout, abyste dosáhli pokroku:

1. Kritické dovednosti myšlení: Vaše schopnost navigovat a převádět nejednoznačné nebo složité okolnosti nebo zdánlivě náhodný hluk do smysluplných vzorců a poznatků.
2. Provozní dovednosti: Vaše schopnost porozumět tomu, jak firma vydělává peníze, a co nejefektivněji převádět zdroje na programy, příjmy a zisky.
3. Vůdčí schopnosti: Vaše schopnost v této době nejistoty a nejednoznačnosti podporovat prostředí, které umožňuje jednotlivcům nabízet to nejlepší, co se týče kreativity a energie, ve snaze dosáhnout cíle vašeho týmu / firmy.
4. Spojovací a spojovací dovednosti: Vaše schopnost rozvíjet efektivní interní a externí vztahy a účinně spolupracovat s různým publikem na všech úrovních vaší firmy.

I když existuje mnoho dalších dovedností, které rozvíjíte a využíváte ve svém profesním životě, tyto čtyři vládnou svrchovaně.Jsou základem vaší schopnosti zapojit ostatní, řešit problémy, vést, motivovat a navigovat v organizačním nastavení. A stejně jako všechno ostatní v životě, mistrovství vyžaduje tvrdou práci a bohatou praxi.

Tady je důraz na posílení vašich schopností kritického myšlení.

Proč jsou důležité dovednosti kritického myšlení

I když existuje mnoho dalších profesionálních dovedností, které rozvíjíte a čerpáte ve svém profesním životě, dovednosti kritického myšlení jsou základem vaší schopnosti zapojit ostatní, řešit problémy, vést, motivovat a orientovat se v organizačním nastavení. A stejně jako všechno ostatní v životě, zvládnutí dovedností kritického myšlení vyžaduje tvrdou práci a rozsáhlou praxi.

Konkrétně by jedinec, který vykazuje silné dovednosti kritického myšlení, vykonával takové činnosti, jako je například následující.

• Problém řeší a identifikuje vzorce
• Proveďte efektivní analýzu dat
• Komunikujte názory, nápady a obavy
• Syntetizovat a konceptualizovat data a navázat spojení
• Považujte informace za inkluzivní a objektivní
• Důvod logicky

Praktická cvičení k posílení dovedností kritického myšlení

Odborné dovednosti jsou do velké míry profesním závazkem. Tato cvičení níže vám pomohou vybudovat a posílit vaše kritické myšlení.

1. Přečtěte si, jak lídři čelí a řeší výzvy

Proč to funguje: Chcete se vystavit novým nápadům a novým zážitkům. Můžete získat nahlédnutí do úspěchů různých vůdců a jejich selhání - které jsou důležité. Doporučujeme vám, abyste si každý den přečetli alespoň 20 minut nových a provokujících myšlenek. To pomůže rozšířit vaši znalostní základnu a vaši mysl.

Doporučené knihy

„Strategická pravidla: Pět nadčasových lekcí od Billa Gatese, Andy Grove a Steve Jobs“, od Yoffie a Cusumano, je skvělý způsob, jak začít přemýšlet. Tento titul poskytuje některé úžasné poznatky a lekce pro obchodní profesionály od tří osob, které jsou nejvíce zodpovědné za vytváření našeho světa založeného na technologiích.

„Winston Churchill: Vzpomínky na druhou světovou válku“ poskytuje detailní a osobní pohled na národ a na problémy měnící se světem, se kterými se tento válečný vůdce setkal. Pokud se vám tyto návrhy nelíbí, najděte předměty a autory, kteří vás vystavují novým myšlenkám a vyzývají vás, abyste uvažovali jinak. “

„Unf * ckologie: Terénní průvodce životem s vnitřností a sebevědomím“ od Amy Alkon vám poskytne vědecky založený pohled na to, jak změnit svůj život a způsob, jakým přistupujete k problémům a dalším věcem, i když máte strach.

2. Cvičte dovednosti kritického myšlení analýzou konkurentů

Proč to funguje: To nejen rozšiřuje vaši mysl, ale také vám pomáhá budovat příležitosti pro vaši firmu, aby porazila konkurenty.

Jak to udělat: Studujte své konkurenty a pokuste se destilovat a popsat jejich strategie a co je důležitější, jak a kde vydělávají peníze. Když se snažíte pochopit skupiny zákazníků, na které se zaměřují a jak a proč vyhrávají a prohrávají, naučíte se, jak udělat totéž pro svou vlastní firmu. Při tom také identifikujete příležitosti pro vaši firmu, abyste porazili své konkurenty.

Zapojte do tohoto cvičení své kolegy orientované na zákazníka a získejte tak přehled o konkurenčních strategiích a příležitostech. Tento typ shromažďování a analýzy zpravodajských informací je vynikajícím cvičením pro celý váš tým. Cvičení

3. Najděte sirotčí problém a přijměte jej

Proč to funguje: V každé organizaci jsou nepříjemné problémy, které nikdo netvrdí, pokud jde o jejich vlastní problém, který má vyřešit. Pokud dokážete přijít na to, jak vyřešit tento problém, rozšíříte své schopnosti kritického myšlení.

Jak to udělat: Identifikujte sirotčí problém a požádejte o podporu svého šéfa při jeho řešení. U problémů, které se týkají různých funkcí, budete muset sestavit tým. Projděte svůj tým procesem analýzy problému, pohovory s klíčovými zúčastněnými stranami a vývojem možných řešení. Získáte viditelnost jako vedoucí a řešitel problémů. Kromě toho budete touto aktivitou cvičit všechny čtyři vaše klíčové profesionální dovednosti.

4. Zjistěte, co udržuje vedení ve vaší firmě v noci vzhůru

Proč to funguje: Získáte neocenitelný pohled na velké problémy, které obklopují budoucnost firmy, a budete odcházet pryč s lepším porozuměním složitým výzvám, se kterými se vedoucí představitelé denně potýkají.

Jak to udělat: Pozvěte svého šéfa nebo manažera na oběd a zeptejte se na strategii a směr firmy. Snažte se porozumět velkým výzvám, které pro firmu vidí, a požádejte o jejich názory na ideální strategii a klíčové akce.

5. Založte tým na problém nebo problém

Proč to funguje: Vytvoření a využití týmu vám pomůže získat více pohledů a umožní vám naučit se překonávat problémy a problémy a vyvíjet více sad řešení. Je to silné využití vašich schopností kritického myšlení.

Jak to udělat: Průvodce vaším týmem prostřednictvím strukturovaných aktivit pro řešení problémů. Spolupracujte se svým týmem na hodnocení problémů z různých hledisek a na vývoji alternativních řešení. Například oznámení konkurenta lze považovat za hrozbu. Přestože byste měli tým vést týmem shromažďování dat, analýzu a vývoj protiopatření, zkuste také situaci vymezit jako příležitost.

Zahájením nové nabídky váš konkurent investuje zdroje do jedné oblasti. Znamená to, že budou říkat ne jiným segmentům nebo se protáhnou, aby bránili své starší nabídky? Naučit se překonávat problémy a problémy a vyvíjet více sad řešení v závislosti na rámci, je výkonným využitím vašich schopností kritického myšlení.

6. Spusťte a udržujte deník, který mapuje úspěchy a chyby

Proč to funguje: Zkoumáním svých předpokladů a logiky a porovnáním očekávaných a skutečných výsledků získáte nahlédnutí do svých silných a slabých stránek rozhodování a kritického myšlení.

Jak to udělat: Protokolovat klíčová rozhodnutí a očekávané výsledky a odkazovat tyto záznamy v průběhu času. To vám pomůže určit účinnost vašeho rozhodování v důsledku výkonu vašich schopností kritického myšlení.

Sečteno a podtrženo

Stejně jako strávit několik dní v tělocvičně vaše tělo nezmění, rozvíjení klíčových sad profesních dovedností je kariérní činnost. Posílení dovedností v oblasti kritického myšlení zahrnuje procvičování schopnosti posuzovat situace, shromažďování a analyzování dat a vypracování koherentních akčních plánů, často ve spojení se vstupy od ostatních.

Hledejte každodenní příležitosti k procvičování těchto dovedností a zapojte se do programu neustálého zlepšování a učení. Aktivní, fit mozek vám bude dobře sloužit jako manažer, profesionální nebo individuální přispěvatel.