Jak změnit kariéru bez návratu do školy

Obsah

• Promluvte si s lidmi, kteří mají rádi svou práci
• Nastavení informačních rozhovorů
• Hledejte přenosné dovednosti
• Identifikujte své mezery v osobních dovednostech a vyplňte je
• Získejte zkušenosti jakýmkoli způsobem
• Udržujte přehodnocení

Pokud přemýšlíte o změně kariéry, ale nechcete trávit čas a peníze na získání nového titulu, zde je několik dobrých zpráv: je zcela možné změnit kariéru, aniž byste se vrátili do školy. Musíte jen posoudit, kde se právě nacházíte, a udělat nějaké realistické plány do budoucna.

Průměrný člověk mění zaměstnání 10 až 15krát v průběhu své kariéry. Ministerstvo práce však nesleduje, jak často se lidé mění na zcela novou kariéru - a důvod, proč vám dá naději na vlastní kariérní změnu.

Stručně řečeno, Bureau of Labor Statistics nesleduje kariérní změny, protože neexistuje skutečná shoda ohledně toho, co to znamená změnit kariéru. Proč? Protože mnoho z těchto přechodů je jemných, postupných posunů, ne prudkých skoků do neznáma. Nemusíte úplně měnit svůj pracovní život najednou, abyste se mohli vydat na novou profesní dráhu.

Pokud chcete provést změnu, ale nechcete trávit roky placením za to, pomohou tyto kroky:

Promluvte si s lidmi, kteří mají rádi svou práci

Jedním z mých nejoblíbenějších příběhů o změně kariéry je matka mé, protože ukazuje, jak důležité je najít své lidi při hledání správného povolání. Stala se registrovanou zdravotní sestrou, protože náhodou získala sekretářskou práci v nemocnici ... a uvědomila si, že se sestrami na pracovišti se cítila jako doma.

Jistě, ta práce se jí líbila, ale také cítila, že se do ní vejde. Mluvení se sestrami, které miloval svou práci, jí pomohlo uvědomit si, že je to správná cesta.

V tom případě se musela vrátit do školy. Ale v závislosti na práci si můžete najít svou kondici bez rozsáhlého rekvalifikace. Klíčem je začít mluvit s lidmi, kteří mají rádi to, co dělají, a přemýšlet o tom, zda se vám to také líbí.

Dávejte pozor na tyto lidi ve svém každodenním životě, v práci a po hodinách a buďte připraveni se jich zeptat, jak se dostali tam, kde jsou nyní. Je pravděpodobné, že vám s potěšením řeknou. Lidé, kteří milují svou kariéru, o nich rádi mluví.

Nastavení informačních rozhovorů

Jakmile zacílíte na nové povolání - nebo zúžíte svůj seznam na několik možností - je čas uspořádat nějaké informační rozhovory.

Formálnější verze rozhovorů, které jste vedli s lidmi ve vaší vysněné kariéře, informační rozhovory vám umožní shromáždit informace o pracovních příležitostech, průmyslových odvětvích a zaměstnavatelích před tím, než se ponoříte.

Znovu pravděpodobně zjistíte, že lidé s vámi touží mluvit - zejména pokud dáte jasně najevo, že hledáte informace, ne okamžitou práci. Pomocí síťových připojení vytvořte seznam potenciálních dotazovaných a poté začněte odesílat žádosti o schůzky.

Hledejte přenosné dovednosti

V dalším kroku vyhledejte přenositelné dovednosti. Seznamy dovedností mohou pomoci.

Udělejte si seznam dovedností požadovaných vaší současnou prací a dovedností požadovaných vaší cílové práci ... a poté vyhledejte zápas. Pravděpodobně budete překvapeni, do jaké míry se překrývají, zejména mezi měkkými dovednostmi, které si najímají vedoucí pracovníci.

Identifikujte své mezery v osobních dovednostech a vyplňte je

Při vytváření seznamů si samozřejmě také všimnete oblastí, ve kterých vaše současná sada dovedností zcela neodpovídá požadavkům na novou práci.

Nezoufejte. Často existují bezplatné a levné způsoby, jak tuto mezeru uzavřít. Například, pokud vaše cílová práce vyžaduje kódovací dovednosti, můžete se podívat do bezplatných tříd kódování online.

Získejte zkušenosti jakýmkoli způsobem

Přestože na vás někteří vedoucí pracovníci najímají šanci, na základě vašich přenositelných dovedností a motivace můžete svůj případ posílit, pokud získáte relevantní pracovní zkušenosti. Žádné obavy: nepotřebujete roky práce na plný úvazek, abyste prokázal, že znáte své věci.

Hledejte příležitosti, jak získat zkušenosti s rozvojem svých nových dovedností a / nebo prací ve vaší cílové oblasti, včetně nezávislých, smluvních prací a dobrovolnictví. Cílem je naučit se ... a dostat něco na svůj životopis, který mluví k vašemu novému profesnímu směřování.

Udržujte přehodnocení

Při vytváření sítí, rozhovorech a výzkumu mějte na paměti, že nic není zasazeno do kamene. Když se ucházíte, dozvíte se více o své potenciální kariéře. To, co se naučíte, někdy potvrdí vaše předchozí rozhodnutí… někdy to neudělá. Pokud se dozvíte něco, co vás přiměje zpochybnit vaše rozhodnutí, poslouchejte své střevo.

Nejste zavázáni k jednomu kurzu, jen proto, že jste začali tímto směrem. Učení toho, co nechcete dělat, je stejně cenné jako učení toho, co chcete dělat. Vezměte si tyto informace a zvažte, zda je čas změnit kurz.